失業保険の受給について
昨年5月に手術を行い、会社は休職期間満了で退職(2012/8月)をしました。
現在傷病手当を受給しており、先日術後の検診を受けたときに医者から、手術から1年が経過し異常もないので傷病手当申請書も今回で終わりとさせていただきますと言われました。
傷病手当の受給が終了した後に、失業保険受給ができると聞いたのですがどのような手続きが必要なのかお教えください。
昨年5月に手術を行い、会社は休職期間満了で退職(2012/8月)をしました。
現在傷病手当を受給しており、先日術後の検診を受けたときに医者から、手術から1年が経過し異常もないので傷病手当申請書も今回で終わりとさせていただきますと言われました。
傷病手当の受給が終了した後に、失業保険受給ができると聞いたのですがどのような手続きが必要なのかお教えください。
ハローワークから就労可否証明書というのを貰って主治医師にかいてもらい仕事をしても良いという許可をもらわねばなりません。それと、離職票をハローワークに持って行き求職登録すればよいのです。
ハローワークのトライアル雇用求人は十中八九ブラック企業の可能性が高いのですか?
関西大学
関西学院大学
同志社大学
立命館大学
京都産業大学
近畿大学
甲南大学
龍谷大学
大阪経済大学
大阪工業大学
関西外国語大学
桃山学院大学
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そりゃブラックやろ。金だけが目的やて。
試用期間が過ぎたらいびり倒して自己都合退職させるように仕向ける。(解雇したらトライアル雇用を暫く使えないので企業側が避ける)どうしても辞めない場合は無茶苦茶な事を言って解雇。
トライアル雇用で入っても、使い捨てのつもりなので先輩が仕事を教えない、雑用やメンドクサイ仕事を押し付ける。地獄やと聞くがな。
試用期間が過ぎたらいびり倒して自己都合退職させるように仕向ける。(解雇したらトライアル雇用を暫く使えないので企業側が避ける)どうしても辞めない場合は無茶苦茶な事を言って解雇。
トライアル雇用で入っても、使い捨てのつもりなので先輩が仕事を教えない、雑用やメンドクサイ仕事を押し付ける。地獄やと聞くがな。
御知恵をお借りします。
手の障害者手帳と精神の障害者手帳ではどちらが障害者枠で就職できるでしょうか?
手の障害者手帳と精神の障害者手帳ではどちらが障害者枠で就職できるでしょうか?
手の障害ではないでしょうか、精神だともしもの時の対応が迅速に行う事が出来ない事と等級とうがあってもそれがどの位の事を表しているのか、普通では判断できないと思います。
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